A. Qualifications académiques
•	 Diplôme Bac+5 (Master ou Ingénieur) en économie, agroéconomie, agronomie, élevage sciences du développement ou équivalent.
•	Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique (gestion des bases de données, analyse des données, traitement de texte, Excel, etc.).
B. Expériences professionnelles requises et critères d’évaluation des CV
Le candidat devra justifier d’expériences avérées, présentées dans son CV détaillé et appuyées par des attestations :
a)	Expérience Générale 
•	Au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle dans la gestion de projets multi-bailleurs (coordination, gestion technique, administrative et financière et gestion d’équipe) dans le domaine de la sécurité alimentaire et nutritionnelle et la réponse aux crises alimentaires, dont 3 ans au moins au poste de coordonnateur de projet en lien avec la sécurité alimentaire. 
b)	Expérience spécifique : 
•	Une expérience professionnelle confirmée d’au moins cinq (05) ans, avec des responsabilités techniques et/ou de coordination, dans les domaines de la sécurité alimentaire et nutritionnelle et la gestion des crises alimentaires et nutritionnelles, pastorales et agro-pastorales. 
•	Maîtrise des cadres politiques et dispositifs régionaux : Justifier d’une bonne maîtrise de la mise en œuvre de l’ECOWAP ou de la Politique Agricole de l’UEMOA.
•	La connaissance de la Stratégie Régionale de Stockage de Sécurité Alimentaire de la CEDEAO, ainsi que des principaux dispositifs de gouvernance de la sécurité alimentaire et nutritionnelle (PREGEC, RPCA, PNR, etc.) et de leur articulation avec les politiques nationales constitue un atout 
•	Expérience dans la mise en œuvre de projets et la gestion des crises alimentaires : Justifier d’une expérience avérée dans la prévention et la réponse aux crises alimentaires au Sahel et en Afrique de l’Ouest, incluant la mise en œuvre de projets ou programmes financés par la CEDEAO, l’Union européenne, l’AFD et/ou l’AECID ou tout autre bailleur bilatéral , et une pratique de collaboration avec les principaux acteurs institutionnels et humanitaires (organisations intergouvernementales, États, PTF, SNU, ONG, etc.).
•	Expérience professionnelle dans l’accompagnement des acteurs étatiques dans le renforcement de capacités en matière de politiques agricoles, de sécurité alimentaire et nutritionnelle et de réponse aux crises alimentaires. 
c)	Compétences complémentaires
•	Leadership, management et communication : Justifier de solides aptitudes en leadership et en management d’équipe pluridisciplinaire, ainsi que d’excellentes capacités de communication écrite et orale, incluant la représentation de l’ARAA dans des instances de haut niveau.
•	Intégration institutionnelle, outils et mobilité : Maîtriser l’architecture administrative de la CEDEAO et démontrer une capacité à intégrer l’équipe du projet dans l’organisation fonctionnelle d’une agence telle que l’ARAA, avec une bonne maîtrise des outils informatiques, de la gestion des bases de données et des systèmes de gestion documentaire, et une disponibilité pour des déplacements fréquents dans l’espace CEDEAO et au-delà.
d)	Compétences linguistiques
•	Capacité à s’exprimer parfaitement dans au moins une des trois langues officielles de la CEDEAO et la connaissance d’une deuxième langue serait un atout.